Nell’ambito del progetto europeo Inn2diversity, del quale CEIS Formazione fa parte, il partenariato ha preparato uno strumento innovativo di profilazione che aiuterà a individuare le competenze e gli indicatori appropriati per realizzare un programma di mentoring nei confronti degli insegnanti che tornano al lavoro dopo una lunga assenza, o persone in cerca di lavoro o altri insegnanti che incontrano difficoltà nella gestione dei loro alunni comportamenti dirompenti e di disturbo.

È possibile visitare il sito https://www.inn2diversity.org/mentors-and-coordinators-profiles.html per saperne di più su ciascuno dei tre ruoli – il Coordinatore del Mentore, il Mentore, e i Mentee (discenti) – e provare lo strumento di valutazione.